扭伤脚若符合工伤条件，则可认定为工伤。根据《工伤保险条例》，工作时间、场所内因工作受伤，或预备、收尾工作时受伤，均可视为工伤。若不及时处理，可能影响员工健康及工伤赔偿权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫扭伤脚后的常见处理方式包括申报工伤、就医治疗、申请赔偿。应根据受伤情况、公司规定及法律法规，及时选择相应处理方式，确保自身权益得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫扭伤脚算工伤需具体判断。操作如下：1. 立即就医，确保伤情得到妥善处理；2. 收集证据，如医疗证明、事故现场照片等；3. 向单位报告，并了解工伤申报流程；4. 如单位不配合，可向当地人社局申请工伤认定；5. 认定为工伤后，依法享受工伤待遇。
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